Organismo inspectivo y mediador difundió este jueves estadísticas sobre su actuar operativo entre 2023 y 2025. Conciliaciones realizadas al término de la relación laboral recuperaron para trabajadores y trabajadoras casi 21 mil millones de pesos. 

La Dirección Regional del Trabajo (DRT) divulgó un balance de su actuar operativo en los últimos tres años, destacando los resultados tanto de su responsabilidad fiscalizadora como de la mediadora para prevenir conflictos entre empresas y sindicatos.

En lo inspectivo, entre los años 2023 y 2025, la DRT realizó 17.789 fiscalizaciones, al cabo de las cuales fueron aplicadas 5.234 multas, es decir, el 29,4 por ciento.

Al respecto, el Seremi del Trabajo y Previsión Social de Los Lagos, Ricardo Ebner, valoró el trabajo desplegado por la Dirección del Trabajo en la región, señalando que “durante los últimos tres años se han realizado 17.789 fiscalizaciones en la región, lo que ha permitido aplicar más de 5.200 multas cuando se han detectado incumplimientos a la normativa laboral. Estas cifras dan cuenta de un trabajo permanente para resguardar los derechos de las y los trabajadores y promover el cumplimiento de la legislación laboral”.

En lo mediador, en igual período la DRT evitó el comienzo de 71 huelgas legales que habían sido aprobadas en el marco de negociaciones colectivas.

El director regional (s) del Trabajo, Roberto Rodríguez, consideró que “estos resultados demuestran que, coherente con su misión histórica, la Dirección Regional del Trabajo ha sabido conjugar en estos últimos años su obligación fiscalizadora para hacer cumplir la ley laboral y su vocación por mejorar las relaciones al interior de las empresas, mediando activamente en negociaciones colectivas y conflictos laborales para ayudar a conseguir acuerdos que dejen satisfechas a las partes involucradas”. 

Sanciones y montos

En lo inspectivo, las cinco principales causales de las sanciones fueron no exhibir toda la documentación necesaria para efectuar las labores de fiscalización (948), no llevar correctamente el registro de asistencia y determinación de las horas de trabajo (592), no contener el contrato de trabajo las cláusulas básicas legales (339), no consignar por escrito las modificaciones del contrato de trabajo (315) y no llevar registro de asistencia y determinación de las horas de trabajo (292).

El monto de las multas alcanzaron a los $26.132.046.846.

En cuanto a la informalidad laboral, en el período se realizaron 2.635 fiscalizaciones, el 29,6 por ciento de las cuales terminaron con multas.

Leyes de 40 Horas y Karin

En la Ley de 40 Horas entre los años 2024 y 2025 hubo 1.143 fiscalizaciones con 64 sanciones.

A la vez, la Ley Karin generó 200 fiscalizaciones a partir de agosto de 2024, fecha de su vigencia legal, motivando 87 sanciones.

Huelgas y negociaciones colectivas

En el ámbito del derecho colectivo la DRT registró 453 negociaciones colectivas que abarcaron a 37.259 trabajadores y trabajadoras.

En 83 de estas negociaciones los sindicatos aprobaron la realización de huelgas, pero la intervención de la DRT permitió que solamente 12 de ellas fueran iniciadas, involucrando a 935 trabajadores y trabajadoras. De este modo, 71 huelgas que estaban a punto de comenzar fueron evitadas gracias a la mediación del organismo.

Dinero a favor de trabajadores

Una tercera responsabilidad de la Dirección del Trabajo es la de procurar acuerdos entre empleadores y trabajadores cuando al término de la relación laboral estos últimos rechazan los finiquitos propuestos por considerar que los montos de dinero propuestos no son los que deben recibir.

En esta región las principales causas de los reclamos tuvieron que ver con finiquitos, feriados legales y proporcionales, cotizaciones en las AFP y en el INP y aportes al seguro de cesantía.

En los últimos tres años hubo 23.051 reclamos con distintos tipos de término. Los comparendos efectuados por la DRT permitieron alcanzar 10.300 acuerdos totales o parciales. Estos acuerdos permitieron recaudar $20.672.894.087 directamente al bolsillo de los reclamantes, a diferencia de las multas que castigan el común de las infracciones que son de beneficio fiscal.

· Propuso control de las licencias médicas y bajar el ausentismo en el Estado; reducir las compras del Gobierno central, recortar asesores y limitar contrataciones en el sector público para que el dinero llegue a las personas y no se quede en burocracia.

· Esto más medidas anticorrupción, como atacar los “pitutos”, inhabilidad de por vida para ejercer cargos públicos, levantar el secreto bancario de cualquier autoridad formalizada por corrupción y mayores herramientas y poder a la Contraloría.

La precandidata presidencial Evelyn Matthei presentó este martes nuevas medidas para combatir la corrupción y el despilfarro de dinero en el Estado, para asegurar que los recursos vayan en beneficio de los chilenos.

“La plata está. Lo que falta es que llegue a quienes más la necesitan. Y eso parte por cortar la corrupción y el despilfarro”, dijo Matthei en un acto con dueñas de casa en la comuna de San Miguel.

La exalcaldesa destacó que Chile necesita recursos para devolverle la seguridad a los barrios, proteger las fronteras, reducir las listas de espera, mejorar las escuelas y viviendas. Sin embargo, enfatizó que el dinero de los chilenos hoy se está despilfarrando: se gastaron $81 millones de más por cirugías fuera de horario; se han detectado municipalidades comprando remedios 400% por encima de su valor normal; y se pagaron casi $4.000 millones en pensiones de gracia con antecedentes penales o lesiones falsas. Además, 25 mil funcionarios viajaron con licencias médicas al extranjero, mientras el Estado gasta US$350 millones en reemplazos, el equivalente a 10 teletones.

“El Estado no es un botín. Es una responsabilidad. Y con nosotros, la corrupción se va a acabar. El que roba recursos públicos debe ir preso, quedar inhabilitado de por vida y perder todos sus privilegios”, dijo Matthei.

Entre las medidas propuestas para reducir el despilfarro de recursos del Estado, se reducirá en US $500 millones el presupuesto del gobierno central con recortes en compra de activos no esenciales, personal, bienes y servicios; y se recortarán en un 70% los asesores a honorarios de las autoridades, limitando a 300 cupos por gobierno y ajustando los sueldos según la Comisión de Altas Rentas.

También se limitará el crecimiento del empleo público a una tasa no superior al crecimiento del empleo privado, con un tope del 1% anual; se reducirá el ausentismo laboral injustificado en el sector público, que hoy triplica al del sector privado, eliminando gastos por reemplazos innecesarios; y se controlarán las licencias médicas falsas mediante cruces de datos y sanciones reales para médicos y funcionarios involucrados.

Además, se fijarán topes de sueldos para que ningún funcionario gane más que el Presidente de la República. Sin bonos escondidos ni asignaciones disfrazadas; y se rediseñará el proceso de compras, contrataciones y licitaciones para cerrar los vacíos que hoy permiten corrupción legalizada.

“Chile necesita orden, transparencia y resultados. Y eso es exactamente lo que vamos a hacer”, concluyó Matthei.

MEDIDAS CONTRA LA CORRUPCIÓN

1. Poner urgencia al proyecto “antipitutos” de Chile Vamos. Regularemos la contratación de parientes directos en el Estado. Será causa de cesación inmediata.

2. Si alguien que trabaja en el Estado roba, queda inhabilitado de por vida para ejercer cargos públicos.

3. Transparencia total para fundaciones y ONGs que reciben recursos públicos, con mayor fiscalización en el gasto. Caso Procultura no se repite.

4. Se podrá levantar el secreto bancario de cualquier autoridad formalizada por corrupción, con autorización judicial, en menos de 24 horas.

5. Se reducen los gastos reservados y serán auditados por la Contraloría.

6. Más fuerza a la Contraloría para fiscalizar como corresponde los $88 mil millones del presupuesto nacional, regional y los municipios.

7. Todos los contratos públicos deberán ser publicados y auditables por la ciudadanía

Cada 31 de octubre se celebra el día mundial del ahorro, ocasión que nos invita a reflexionar sobre la importancia de gestionar nuestras finanzas de forma responsable. Según un estudio realizado por la Asociación de Bancos e Instituciones Financieras, los chilenos ahorran -en promedio- 60 mil pesos al mes. Con esta realidad, Chile se posiciona como uno de los últimos países de la OCDE respecto a la calidad de educación financiera.

“Ahorrar es dejar de consumir hoy para poder consumir mañana, lo que puede parecer un sacrificio, pero es la base para construir un futuro financiero sólido. Destinar una porción de nuestros ingresos al ahorro es el primer paso hacia la inversión. Aunque puede resultar difícil al principio, especialmente si no tenemos la disciplina, nunca es tarde para comenzar. No existe una edad límite para empezar a ahorrar; es una práctica que debe acompañarnos a lo largo de nuestra vida”, destaca el académico de finanzas de la Facultad de Ciencias Económicas Empresariales UANDES Mario Tessada. Y agrega que el ahorro no solo permite hacer frente a imprevistos, como emergencias médicas o pérdidas de empleo, sino que también es fundamental para alcanzar metas personales y familiares a largo plazo, como la compra de una vivienda, la educación de los hijos o la jubilación. El experto entrega una serie de recomendaciones para ahorrar:

Lo ideal es comenzar el proceso de ahorro a través de una institución financiera confiable. “Es vital elegir entidades sólidas y acreditadas que ofrezcan un buen sistema de asesoramiento. Hay que mantener el dinero en lugares seguros, como bancos o cooperativas de crédito, lo que es esencial para proteger los ahorros”, detalla.

El experto recomienda hacer un presupuesto mensual, teniendo claro cuánto dinero entra, cuánto gasto y en qué. Hay que hacer un seguimiento de cada gasto y compararlo con el presupuesto asignado.

También sugiere evitar gastar más de lo que se gana y así no endeudarse.

Hay que tener cuidado con los gastos hormiga, por ejemplo, comprar el café en la oficina o la oferta en el supermercado, gastos que aparentemente se ven pequeños y sin importancia, pero que, si los sumamos, a fin de mes pueden sumar una cifra considerable.

Una buena idea es fijar una meta mensual -aunque sea pequeña- y ahorrar apenas reciba su ingreso o sueldo y no dejar el ahorro para final de mes.

Tener objetivos de ahorro a mediano y largo plazo ayuda a motivar y ordenar el ahorro.

“Es aconsejable contar con conocimientos básicos sobre productos financieros y de deuda, ya que esto ayuda a tomar mejores decisiones, al igual que buscar consejo de profesionales en la materia”, concluye el docente UANDES.

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Esta semana la Tesorería General de la República concretó la segunda devolución de excedentes de la Operación Renta 2023, a 1.317.080 contribuyentes, quienes presentaron su declaración entre el 9 y el 27 de abril pasados.

“El monto total devuelto a las y los contribuyentes que entregaron su declaración de renta al 27 de abril pasado, alcanza $1,1 billones de pesos”, precisó el Tesorero General de la República, Hernán Nobizelli.

Agregó que en esta segunda fase de la Operación Renta 2023, el servicio a su cargo hizo retenciones legales de renta a 267.964 contribuyentes, por $50.886 millones. Señaló que la mayor parte de éstas corresponde a retenciones por deudas de crédito universitario: 52.395 contribuyentes, por $11.305,6 millones y por retenciones de pensiones de alimentos: 4.077 casos, por $872,7 millones.

Los datos de estos últimos contribuyentes fueron obtenidos del Registro Nacional de Deudores de Pensiones de Alimentos.

Hernán Nobizelli también resaltó del total de devoluciones, 98,1% se hizo a través de transferencia electrónica a cuentas bancarias, mientras que 26.154 contribuyentes optaron por pago con cheques y otros 8.369 mediante la modalidad de pago cash, en cajas de BancoEstado.

“Este año, el segundo proceso de devolución de renta logramos cumplir de forma oportuna y con alta eficiencia este desafío”, destacó Nobizelli, agregando que en esta oportunidad aumentó la cantidad de contribuyentes que declararon su renta, así como también el aumento de la retención a personas con deudas de pensiones de alimentos. En este último caso de 2.597, en la primera fase de la Operación Renta de este año, a 4.077, en la segunda fase.

La tercera devolución masiva de renta se iniciará el lunes 29 de mayo.

Diputado Mauro González argumentó su apoyo al quinto retiro de los fondos de pensiones, sin restricciones y rechazó la iniciativa presentada por el Gobierno.

Mostrando su preocupación por el poco avance que ha tenido el gobierno en materia de ahorro en los fondos de pensiones, el diputado del distrito 26 Mauro González dio su voto a favor al retiro del 10% de libre disposición.

González dijo que “nadie le puede decir a las personas en qué ocupar su dinero”, rechazando además la propuesta presentada por el gobierno, que también buscaba el retiro del 10%, pero con restricciones.

El legislador criticó a las autoridades de gobierno, porque manifestó que “hace poco tiempo atrás eran oposición, modificando su postura frente a los retiros de fondos previsionales, siendo llamativo el cambio de discurso y actitud, porque primero están a favor, después en contra y ahora nuevamente a favor, pero con un retiro de fondos bajo condiciones y restricciones”.

El parlamentario aseguró que con esta actitud se hace difícil tener certeza sobre lo que realmente está planificando el gobierno en relación al destino del dinero que le pertenece a todas las trabajadoras y trabajadores.

“A ello se suma que tenemos un proceso constituyente, del cual soy respetuoso, pero que lamentablemente en nada ayudado a tener claridad sobre el futuro de propiedad y heredabilidad de los fondos de pensiones”.

El diputado Mauro González cerró que “cuando asumí el compromiso con las vecinas y vecinos de Puerto Montt, Cochamó, Maullín y Calbuco y las comunas de las provincias de Palena y Chiloé, de representarlos, les dije que las decisiones las tomaría escuchando a ellos, recorriendo el territorio, las calles, y los barrios”.